Programa Educativo en la Rama Scout
Estructura y Organización
La organización y actividades de la Rama Scout son resueltas por los muchachos, estructura que aplica prinicpalmente dos elementos del Método Scout: el Sistema de Equipos y la Sociedad de Jóvenes. La razón de ser de una Rama Scout es respaldar y ver por el libre y completo funcionamiento del “Sistema de Patrullas”, complementada con el "Sistema de Roles Rotativos". Creemos que la mejor Rama es aquella organizada por los propios muchachos.
La Rama está integrada por jóvenes de 11 a 14 años de edad; se identifican con los distintivos de la Unidad, que son las Cintas de Patrulla y el Escudo de dicha Unidad.
La Rama deberá contar con no menos de 12 ni más de 32, considerando que nunca una Rama puede tener más de 32 muchachos y/o muchachas. Luego de ese número, la Rama daría paso a crear una Unidad más. Es recomendable que por cada patrulla o cada 6 muchachos haya un educador.
Para su organización se dividen en Patrullas, y tanto Guías como Subguías portarán las cintas distintivas sobre el bolsillo izquierdo (a costados de la Flor de Lis mundial) y se les denomina “Barras Blancas”.
Existen tres órganos de vital importancia dentro de la Rama Scout y que giran alrededor del Sistema de Patrullas como un refuerzo no interferente, cumpliendo cada una de ellas una función distinta:
Asamblea de Rama Scout:
Está integrada por TODOS los miembros de la Rama; crea la "Carta Aventura" y decide los objetivos, actividades y calendarios de la Aventura.
Consejo de Barras Blancas:
Integrada por los Guías, Subguías y Educadores de la Rama; ordena las operaciones, capacitar y legislar, además de definir el énfasis de la Aventura.
Consejo de Patrulla:
En él se manifiesta plenamente la "Sociedad de Jóvenes" (elemento del Método Scout). Los muchachos deciden por si mismos el destino de su Patrulla, se preparan para la Asamblea, analizan sus Roles y Progresión Personal y eligen a sus Guías.
Staff de Educadores:
Formado únicamente por los adultos registrados como educadores de la Unidad; es responsable de la orientación educativa, el desarrollo del programa Scout y el apoyo en la evaluación de la Progresión personal de los muchachos que integran la Rama.
Sistema de Progresión
Con el fin de brindar un Scout "integral", apostamos a trabajar y desarrollar todas sus Áreas de Desarrollo. Éstas son 6 y abarcan todos los espectros de su vida:
- Corporalidad (el Cuerpo)
- Creatividad (la Inteligencia)
- Carácter (la Voluntad)
- Afectividad (los Afectos)
- Sociabilidad (la Integración Social)
- Espiritualidad (el Sentido de la Trascendencia)
El Esquema de Progresión en la Rama está conformado por cuatro etapas:
- Aspirante
- Senda
- Desafío
- Siempre Listo
El logro de objetivos se reconoce mediante firmas, sellos o pegotines que coloca el joven en su Cartilla de Progresión y después son sellados por el educador encargado de su seguimiento en mutuo acuerdo.
